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离职后多久可以提取公积金

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离职后多久可以提取公积金

离职后可以提取公积金,但是提取的时间有规定,根据《中华人民共和国住房公积金条例》第九十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后,可以提取其本人缴存的住房公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算。”因此,离职后可以提取公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算。

住房公积金提取的时间有一定的要求,根据《住房公积金提取管理办法》第十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后,按照本办法规定,应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金。”因此,离职后应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金。

住房公积金提取的时间还有另外一种情况,即离职后未满一年,根据《住房公积金提取管理办法》第十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。”因此,离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。

总之,离职后可以提取公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算,离职后应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金,离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。

法律主观:

一般离职一个月即可提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务,公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制,有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

法律客观:

《住房公积金管理条例》

第二十四条

职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:

(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;

(二)离休、退休的;

(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

(四)出境定居的;

(五)偿还购房贷款本息的;

(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;

无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

标签: 一年 离职 职工
 
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