冯唐成事心法[note]

读后感：作者在书中强调了成事和成功的区别，成事不等于成功，既然是成事的心法，自然要把事放在第一位。书中有句话：爱才如命，挥金如土（后面还有一句大家只能到书里去找了，你懂的）。 这句话很适合想做事的人，而且我发现这句话很适合用来评价曹操。曹操就是一个成大事的人，他爱惜人才，行事果决，在招纳贤能方面从来都不吝啬钱财。书中大量引用了曾国藩家书中的观点，可以看出冯唐是很欣赏曾国藩的行事风格的，里面有冯唐的经历也有冯唐的经验，是值得一看的书。

◆ 第1章 卷首语 ：管理是一生的日常，成事是一生的修行

◆ 第2章 如何管理自我

◆ 第3章 用好你的天赋

◆ 第4章 成大事无捷径

◆ 第5章 如何平衡工作和生活

◆ 第6章 做一个真猛人

◆ 第7章 做自己熟悉的行业

◆ 第19章 人人都该懂战略

◆ 第20章 什么是终极领导力

◆ 第21章 你需要知道的职场沟通规范

◆ 第22章 带团队的四条铁律

◆ 第24章 麦肯锡的信任公式

◆ 第26章 CEO的工作是什么

◆ 第28章 如何避免团队油腻的结构化

◆ 第30章 怎样看待公司的规章制度

◆ 第31章 百分之九十九的人不会开会

◆ 第33章 要利用“庸众”的无知

◆ 第34章 变革管理：以不变应万变

◆ 第35章 如何在团队中用民主集中制达成共识

◆ 第36章 如何设计晋升机制

◆ 第37章 怎样做一个讨人喜欢的人

◆ 第38章 如何正确看待别人的评价

◆ 第40章 交友的标准

◆ 第41章 找合拍的人一起做事

◆ 第42章 女孩贵养是歪理

◆ 第43章 什么是能量管理

◆ 第44章 示弱的杀伤力

◆ 第45章 职场中最重要的品质

◆ 第46章 做个老实人

◆ 第49章 人要有个终极理想

◆ 第51章 跳槽的秘籍

◆ 第52章 怎样在体制内成事

◆ 第53章 成事的标准是什么

◆ 第54章 大势不可为怎么办

◆ 第55章 为什么人是第一位的

◆ 第57章 用金字塔原则思考和表达

◆ 第58章 成事之人的七大特质

◆ 第59章 如何看待女性成事

◆ 第60章 建立长期互相滋养的关系

◆ 第61章 怎样看待运气

◆ 第62章 时时刻刻保持焦虑

◆ 第63章 在模糊中接近精确

◆ 第64章 如何成功转型

◆ 第67章 如何累身不累心

◆ 第68章 头顶上的星空与内心的道德准则

◆ 第69章 结束语：成事到底为了什么